兴安盟突泉县纪委监委建立“五督五查三改三强”“5533”工作法，切实抓好督查、促改“前后两篇文章”，抓实抓细“监督检查、问题汇总、集体研判、下发提醒函或建议书、整改整治、建章立制”等关键环节，切实提升监督、促改实效。2021年组织开展“覆盖式”“点题式”“随机式”等各项监督检查16批次，查处问题线索25件，组织处理15人，约谈、问责6人，下发《问题反馈函》21份、《廉政提醒函》33份、《督查建议函》6份，推动33个部门开展以督促改、整改问题132个，建章立制10项，有力深化和巩固全县党风廉政建设工作。

　　一、在督上发力，做好监督检查“前半篇”文章。建立并实施“五督五查”督导检查工作机制。一是“督”责任、“查”落实。采取“听、谈、查、访”四式监督法，督促“关键少数”种好党风廉政建设“责任田”，推动落实“四责协同”机制。创新打造“智慧监督平台”，建立涵盖县直部门、派驻纪检监察组、乡镇党委、乡镇纪委4个方面共76项党风廉政建设日常考核细则，实现履责“一单清”、监督“一平台”，促进落实“可视化”、考核“可量化”。二是“督”制度、“查”执行。采取对账式监督法，聚焦“三公”经费管理、财务账目管理、“三重一大”集体决策等制度执行情况进行逐项抽查、核对，以问题推动查缺补漏，推动制度执行严起来、紧起来、实起来。三是“督”教育、“查”管理。采取提醒式监督法，督促以上率下做好表率，严格自律、严负其责、严管所辖，切实增强从严管党治党的政治自觉。四是“督”公开、“查”廉政。常态化推进“三务”公开线上查询、线下勘验，实地“一对一”督导落实，推动形成信息下行、民情上行“双向流动”机制，从源头上推进防腐促廉。五是“督”专项、“查”整治。把监督融入区域治理、行业治理、基层治理中，深入推动政法、民生、煤炭、扫黑、营商环境优化等“10+N”专项治理工作，深入巩固、净化政治生态和社会环境。

　　二、在改上发力，做好监督检查“后半篇”文章。建立并推行“三改三强”以督促改工作机制，释放标本兼治的综合效应。一是“改”管理、“强”责任。针对责任传导“夹心层”、内部管理“薄弱点”的问题，坚持从解决“责任不明、主体不清”问题上抓起，推进“五责”体系建设，强化管党治党责任落实，促使党员干部知责于心、担责于身、履责于行。二是“改”制度、“强”制约。针对制度建设“牛栏关猫”、制度执行“中梗阻”“橡皮筋”问题，坚持从健全制度机制、强化制度的刚性约束、维护制度的严肃性入手，强化制度规矩的“硬约束”，严防出现“破窗效应”。三是“改”监督、“强”效能。实施三项创新工程，创新建立派驻监督“123456”工作运行机制，创新建立村级监察联络员制度，创新实施党风政风监督室、派驻监督指导办公室、派驻纪检监察组“1+1+N”工作体系，创新驱动监督检查这条业务“主轴”增强监督效能，让监督更精准、更有力量。   (于春)